12月22日，白马代表处内部岗位“公开竞聘”工作在代表处会议室顺利完成。四名岗位竞聘人员在竞聘过程中充分展现自己的综合素质，凭借自身工作经验和技术积累，严谨的阐述着对竞选岗位的理解和规划。为确保竞聘过程公平公正，代表处中层管理人员组成的评审组分别就竞聘人员的工作思路、语言表达、综合能力结合平时的工作表扬进行了评述打分。

此次公开竞聘是白马代表处全面落实公司三项制度改革工作要求，积极探索双向选择的工作岗位分配机制的有益尝试，为全体一般管理人员提供了展示自我、施展抱负的平台。